履歷終結:個人網站成職場新趨勢
簡歷已不再足夠。 近年來,個人的線上存在感在求職過程中變得愈發重要。社群媒體雖然是一項工具,但在網路上打造個人化作品集已證明成為今日就業市場上最具競爭力的策略之一。無論簡歷是否將來會被淘汰,將自己的經驗與資格記錄於個人網站仍十分重要,因為它能提升可信度與可被發現的機會。 雇主對個人網站極為青
簡歷已不再足夠。
近年來,個人的線上存在感在求職過程中變得愈發重要。社群媒體雖然是一項工具,但在網路上打造個人化作品集已證明成為今日就業市場上最具競爭力的策略之一。無論簡歷是否將來會被淘汰,將自己的經驗與資格記錄於個人網站仍十分重要,因為它能提升可信度與可被發現的機會。
雇主對個人網站極為青睞。專注於提升個人能見度的公司 Workfolio 進行了相關研究以證實此點。研究結果顯示,56% 的雇主更看重求職者擁有強大線上網站,而非其他任何履歷面向。
2014 年,美國總人口中約 7% 擁有